Стратегия и компетенции: итоги рабочей встречи лидеров Немецкого молодежного объединения


С 12 по 15 марта в Российско-немецком доме в Москве прошел проект «Организация проведения рабочих встреч молодежных клубов и организаций по проектной деятельности в регионах». Организатор – Немецкое молодежное объединение при поддержке Международного союза немецкой культуры. Участниками проекта стали члены Совета Немецкого молодежного объединения, представители Молодежных советов при МКС, а также эксперты в сфере молодежной работы.

С 12 по 15 марта в Российско-немецком доме в Москве прошел проект «Организация проведения рабочих встреч молодежных клубов и организаций по проектной деятельности в регионах». Организатор – Немецкое молодежное объединение при поддержке Международного союза немецкой культуры. Участниками проекта стали члены Совета Немецкого молодежного объединения, представители Молодежных советов при МКС, а также эксперты в сфере молодежной работы.

Основной целью проекта стало повышение профессиональных компетенций лидеров молодежного движения российских немцев в области управления проектами, что было необходимо для эффективной реализации стратегических задач МОО «Немецкого молодежного объединения» на 2026 год и ближайшую перспективу. В ходе интенсивной работы участники проанализировали ключевые вызовы и определили приоритетные точки роста организации, сформировали стратегический вектор развития НМО на 2026–2027 годы, а также регламентировали единые подходы и принципы молодежной работы в регионах.

На официальном открытии с приветственным словом к участникам проекта обратилась председатель Немецкого молодежного объединения Нелли Артес. Она отметила, что такие встречи просто необходимы для обмена опытом, а также для планирования совместных проектов. Также в рамках открытия прошел небольшой блок по информационной работе от заместителя исполнительного директора МСНК Ольги Кисснер. Ольга рассказала о нововведениях в работе с информационными порталами и социальными сетями.

«Для меня каждая встреча с НМО — это праздник. А возможность помочь организации на пути ее развития - праздник вдвойне. На рабочей встрече было две глобальных задачи. Во-первых, посмотреть в светлое будущее и наметить к нему путь. Во-вторых, на генерить как можно больше свежих идей по текущей работе и по проведению юбилейного года. Я считаю, получилось и то, и другое. Теперь самое главное - чтобы планы не остались только на бумаге. Важно, чтобы актив организации взял их в работу и приложил усилия, чтобы они воплотились в жизнь. Желаю молодежному союзу, чтобы именно так и случилось!», – поделился ведущий референт проекта, Мария Иншина из Архангельска.

Очный формат встречи позволил укрепить межрегиональные связи и наладить прямой обмен опытом в сфере социального проектирования. Обширная география проекта объединила участников из Поволжья, Омской, Новосибирской, Кемеровской, Тверской и Тюменской областей, Краснодарского и Алтайского краев, а также представителей Астрахани и Санкт-Петербурга. Основные усилия организаторов и активистов были сосредоточены на формировании долгосрочных векторов развития молодежного движения, укреплении взаимодействия внутри руководящего состава и четком распределении зон ответственности для достижения намеченных целей.

«Я всегда с нетерпением жду наши рабочие встречи: это уникальная возможность для качественного нетворкинга и продуктивного мозгового штурма. В этот раз сессия Совета НМО и членов молодежного совета оставила исключительно вдохновляющее впечатление. Особенно ценным стал блок, посвященный портрету современного участника. Он позволил взглянуть на нашу аудиторию под другим углом, глубже понять их интересы и актуальные запросы, что станет надежным фундаментом для развития наших будущих проектов.

Обсуждение идей к 30-летию организации прошло очень динамично — мы предложили форматы, в которых бережное отношение к истории сочетается с современными трендами. Не менее важными стали практические блоки: инструменты тайм-менеджмента, которые я планирую внедрить в свою работу, и сессия по информационной работе. Для меня, как для человека, нечасто работающего с текстами и фотоконтентом, этот блок помог структурировать знания о том, как правильно транслировать наши мероприятия в медиаполе.», – поделилась член Совета НМО, Регина Вайс из Барнаула.

Содержательная часть программы включила в себя стратегические сессии по анализу текущего состояния организации, креативные блоки по генерации идей к предстоящим юбилеям и мастер-классы по информационной политике. Благодаря использованию интерактивных форматов — мозговых штурмов и работы в мини-группах — участникам удалось не только синхронизировать подходы к командному управлению, но и разработать дорожные карты личной эффективности. Итогом совместной работы стало создание согласованной стратегии развития и укрепление управленческой команды, что заложило фундамент для качественного роста молодежных инициатив в масштабах всей страны.

На мой взгляд, рабочая встреча прошла очень продуктивно. Мы обсудили вопросы, актуальные для каждого региона, и обменялись опытом – это позволяет увидеть общую картину и точки роста.

«Особенно мне понравилось наше командное взаимодействие: когда одна идея появляется, другие ее подхватывают, дополняют и развивают дальше. Благодаря этому обсуждения не остаются на уровне идей – мы сразу понимаем, как их можно применить в работе», – поделилась, Валерия Майер, член Молодежного совета Западной Сибири из Барнаула.

«Для меня участие в этом проекте стало уникальной возможностью не только внести вклад в обсуждение стратегических вопросов, но и почувствовать себя частью большой команды единомышленников. Особенно ценно, что за эти дни мы смогли не просто поговорить о проблемах, а перейти к конкретике: сформировать портрет современного участника, обсудить проекты и зоны ответственности, наметить планы на юбилейный 2027 год. Отдельно хочу отметить атмосферу — рабочий ритм гармонично сочетался с неформальным общением. Спасибо организаторам за этот проект — он действительно дает импульс для движения вперед!», – рассказывает участница проекта из Новосибирска, член Молодежного совета Западной Сибири, Анна Глазунова.


Проект реализован при поддержке Международного союза немецкой культуры в рамках Программы поддержки российских немцев в Российской Федерации.

Рубрики: МСНКМы - российские немцы!НМООрганизации российских немцев